Seminario de emprendimiento e innovación en Latinoamérica es realizado en la UAH

El pasado 13 de diciembre se realizó en la Universidad Alberto Hurtado (UAH) el seminario “Emprendimiento e Innovación: Desafíos para Latinoamérica” organizada por la Red de Investigación en Emprendimiento, Innovación y Cooperación en PYMES.

Para dar inicio a la actividad, el editor general del Journal of Technology Management & Innovation (JOTMI), Alejandro Jiménez, dio la bienvenida y entregó una introducción del estado de la innovación y el emprendimiento en Latinoamérica. Asimismo, presentó el nuevo volumen del JOTMI publicado en diciembre, dedicado a los desafíos que enfrenta la región en esta materia, incluyendo estudios de Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador y Uruguay.

La primera parte del seminario estuvo dedicado al Emprendimiento en la región. Se presentaron las exposiciones de Christian Felzensztein de Massey University de Nueva Zelanda y Mauricio Castillo de la UAH.  El primer expositor entregó los hallazgos de su estudio dedicado al emprendimiento indígena y la internacionalización de pymes en Nueva Zelanda y Chile. Este estudio permite comparar las formas de emprendimiento desarrollados tanto por el pueblo maorí como por el pueblo mapuche, explicando las dificultades de estos últimos para un desarrollo local sostenible en el largo plazo cuando no existe un soporte institucional en el país.

Por su parte, Mauricio Castillo expuso sobre la creatividad y su efecto en la innovación, entregando una caracterización de los emprendedores de la generación Z.  El expositor destacó que los modelos educativos pueden tanto inhibir como potenciar la capacidad de ser creativos, lo que tiene efectos directos en la innovación, es decir, la implementación de ideas creativas.

La segunda parte del seminario estuvo dedicado a la innovación. Francisca Gutiérrez de la  Universidad Alberto Hurtado, presentó su estudio dedicado a la asociación existente entre la innovación y el nivel de sindicalización de las empresas, destacando que los sindicatos tienen impacto en la innovación organizacional y de marketing, pero no en innovación de producto o procesos.

Jorge Heredia de la Universidad del Pacífico del Perú, presentó su estudio que analizaba cómo la economía informal influía en la innovación de un país. Entre las principales conclusiones destaca que las empresas formales incrementan las prácticas informales al no estandarizar los procesos de la cadena de valor; la competencia informal incrementa las prácticas informales de las empresas formales; y los recursos y capacidades son los únicos impulsores de la reducción de las prácticas informales de las empresas formales.

Cristian Geldes de la UAH expuso su investigación sobre cooperación intergeneracional, destacando el modo en que se estructuran las actividades de cooperación en las empresas chilenas, siendo determinadas por variables como la proximidad, reputación y experiencias comunes entre organizaciones. En síntesis, no se reconocen redes o innovación abierta entre empresas sin lazos anteriores.

Finalmente, César Pino de la Universidad Austral expuso sobre innovación para la internacionalización, reconociendo la necesidad de cambios institucionales  que aceleren a su vez cambios en el modelo de negocios de las firmas. En este sentido, el investigador propone diferenciar políticas destinadas a empresas que pretendan emprender globalmente y aquellas que emprenden domésticamente. Aspecto que la región no ha desarrollado.

 

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